本期要目
★ 会议通讯
★ 大会决议
★ 学校工作报告摘要
★ 工会、教代会工作报告摘要
★教代会提案工作委员会工作报告摘要
★第三次“双代会”四次会议闭幕式校领导讲话
第三届“双代会”四次会议隆重召开
4月23日，我校第三届教职工代表大会暨工会会员代表大会四次会议在博学楼学术报告厅隆重召开。学校领导，工会、教代会代表，以及列席代表、特邀代表参加了大会。会议由纪委书记、工会主席杨世忠主持。
校长王稼琼在会上作了《全面深化改革，提升办学质量，推动学校事业科学发展》的工作报告，从六个方面客观地回顾了过去一年来学校的各项工作和取得的成绩。王稼琼还着重强调了2014年六个方面重点工作：一是深化教育教学改革，着力提高人才培养质量；二是加强学科内涵建设，提高科学研究和服务社会能力；三是加强人才培养和引进，着力打造高素质老师队伍；四是推进学校管理改革创新，着力提升内部治理水平；五是全面加强党的建设，为学校事业发展提供坚强保证；六是切实为师生员工办实事。
财务处处长夏颖在财务工作报告中分析了我校2013年财政收支情况和2013年预算执行情况，以及2014年学校的财务形势，表示在我校2014年财务运行中，将坚决执行中央及北京市的各项管理规定，严控“七项经费”相关支出，加强绩效管理，强调预算资金的全过程绩效跟踪。汇报了2014年校内预算政策，将以“勤俭办校、注重绩效、保障重点、规范运行”为指导思想和总体方针，围绕学校2014年工作要点，进一步加强预算管理；汇报了我校2013年“三公经费”执行情况。
工会常务副主席李民在会上作了《切实发挥工会职能，助力学校事业发展》的工作报告，对2013年工会教代会的工作进行了回顾，并提出了2014年的工作思路：深入学习贯彻党的十八届三中全会、习近平总书记系列重要讲话和中国工会十六大精神，筑牢全面深化改革的思想基础；加强教代会工作，推进学校民主管理；围绕学校中心工作，积极参与教职工队伍建设；切实维护和发展教职工权益，构建服务教职工工作体系；依托丰富多彩的文体活动，营造健康向上的文化氛围；以改革创新精神不断加强自身建设，切实改进工作作风。
党政办公室主任商筱辉对《首都经济贸易大学章程》征求意见稿就制定背景、制定过程和制定内容进行了说明。并对重点章节内容作了介绍：一是坚持党委领导下的校长负责制；二是强调教授助学；三是强调校院两级管理；四是强调民主管理。章程起草小组将对代表们提出的意见和建议进行认真的归纳和整理，作为章程修改完善的重要参考。
提案工作委员会主任刘颖向大会作了提案工作报告。报告认为三届三次教代会以来，各承办单位高度重视代表建议的办理工作，各单位提案答复的规范性和程序性都有改善，一些单位积极改进工作方法，注重加强与代表的联系沟通方式，对反映的问题能够认真地给予答复，并积极推动相关问题的解决。但也有个别职能部门办理提案停留在答复层面，未能及时跟进解决问题。会议建议要进一步加强提案的内容，多关注学校发展的前瞻性、战略性；要进一步提高提案的质量，在形成过程中深入调研分析；提高提案的落实情况，避免“重答复、轻落实”的现象。同时，大会还对第三届“双代会”四次会议的优秀提案、落实提案优秀单位进行了表彰。
代表们进行了分组讨论，对学校工作报告，学校财务工作报告、工会教代会工作报告、教代会提案工作报告和《首都经济贸易大学章程》征求意见稿以及大会决议等进行了广泛深入的讨论。并设立职能部门现场答询，部门负责人与教代会代表就提案和教职工普遍关心的问题进行直接的、面对面的现场答询。
在下午举行的闭幕式上，通过了《首都经济贸易大学第三届“双代会”四次会议决议（草案）》。
党委书记柯文进代表学校党委讲话。他讲到，代表们以高度的责任感和使命感，认真履行职责，听取并审议了2013年学校工作报告、学校财务工作报告、工会教代会工作报告和提案工作报告。讨论了《首都经济贸易大学章程》征求意见稿，提出了很多建设性的意见和建议。同时，他提出了三点意见：第一，加强教代会建设，深化民主管理；第二，加强大学章程建设，推进依法治校；第三，积极发挥作用，维护学校改革发展和稳定的大局。
大会圆满完成各项议程后，在庄严的国际歌声中胜利闭幕。
首都经济贸易大学第三届“双代会”四次会议
决 议
（草案）
首都经济贸易大学第三届“双代会”四次会议于2014年4月23日举行。大会审议了《学校工作报告》、《学校财务工作报告》、《工会、教代会工作报告》、《提案工作报告》，讨论了《首都经济贸易大学章程》，圆满完成了各项议程。经全体代表充分酝酿讨论，大会形成如下决议：
大会同意《学校工作报告》。大会认为，报告全面系统的总结了2013年学校工作所取得的成绩以及存在的不足和问题，客观的分析了学校面临的新形势和新任务，明确的提出了2014年的工作目标和重点任务，对今后工作具有较强的指导性。会议指出，2014年，学校要深入贯彻落实党的十八大精神，全面落实学校“十二五”规划，深化教育教学改革，加强学科内涵建设，加强人才培养和引进，推动管理改革与创新，夯实党建工作基础，推动学校各项事业又好又快发展。
大会同意《学校财务工作报告》。大会认为，报告比较全面、客观，数据翔实，学校财务整体运行状况稳健，2014年学校财务预算政策和预算安排比较科学、可行。会议建议进一步在财务的规范化、精细化管理上下功夫，加强预算管理，进一步提高资金配置的科学性和资金使用的有效性，为学校的建设发展提供充实的财务保障。
大会同意《工会、教代会工作报告》。大会认为，报告对2013年工会、教代会所做的工作进行了比较全面的概括和总结，反映了工会、教代会在推动学校民主管理、提升教职工素质、构建和谐校园等方面做出了积极贡献。大会希望校工会、教代会以提高服务能力、推进师德建设、加强制度建设、维护教职工合法权益为重点更好地履行职能，在推动学校事业发展中发挥更大作用。
大会同意《提案工作报告》。大会认为，报告比较客观的反映了第三届“双代会”三次会议以来的提案征集和答复情况。一年来，提案的数量有一定幅度的增长，质量也有所提升，相关单位在办理提案工作的规范性和程序性上也取得了进步，大会对此表示满意。会议建议要继续总结提案办理和督办工作的经验，进一步提高提案的质量，在提案督办答复工作中推动落实率的提高，使提案工作在推进学校民主建设中发挥更加积极的作用。
大会原则通过《首都经济贸易大学章程（草案）》。会议认为，大学章程对于规范办学行为，保障师生合法权益，提升学校管理的民主化、科学化、制度化、规范化水平具有重要意义。大会认为，《首都经济贸易大学章程》制定过程依规合法，篇章结构安排基本合理，总结了学校办学基本经验和特色，体现了现代大学制度的基本要求。会议建议，应做好章程建设的后续工作，在进一步修改完善的基础上争取早日施行。
大会号召，全校教职工要在学校党委的领导下，深入贯彻落实科学发展观和党的十八大以及十八届三中全会精神，积极参与到学校中长期发展规划和“十二五”规划所确定的各项工作中来，为早日实现学校的发展目标而努力奋斗！
全面深化改革 提升办学质量
推动学校事业科学发展
——在首都经济贸易大学第三届“双代会”四次会议上的工作报告（摘要）
(2014年4月23日)
校长 王稼琼
各位代表、同志们：
我代表学校向大会做工作报告，请予审议。
一、关于2013年的工作回顾
2013年，学校深入学习贯彻党的十八大、十八届三中全会精神，牢牢把握立德树人根本任务,全面落实学校“十二五”规划各项工作任务，办学质量和水平不断提升。
（一）坚持立德树人，人才培养质量不断提高
（二）加强内涵建设，学科和科研实力不断增强
（三）坚持“引育并举”，师资队伍整体水平持续提升
（四）深化国际交流与合作，国际化发展战略有力推进
（五）探索建立现代大学制度，学校管理水平不断提升
（六）全面加强党的建设，党建工作科学化水平不断提高
二、学校发展面临的新形势新任务
（一）必须适应国家全面深化改革的新形势
（二）必须适应首都经济社会发展的新要求
（三）必须准确把握学校发展的阶段性特征
三、关于2014年的重点工作
2014年是学校全面贯彻落实党的十八届三中全会精神的第一年，也是全面落实学校“十二五”规划和中长期发展规划的关键一年。学校工作的总体要求是：深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和市委十一届三次、四次全会精神，全面落实学校“十二五”时期发展规划，牢牢把握立德树人根本任务，创新人才培养机制，加强学科内涵建设，增强科学研究和服务社会能力，提升教师队伍整体水平，推动管理改革与创新，夯实党建工作基础，推动学校各项事业又好又快发展。学校2014年工作要点已下发给各单位，在此着重强调以下六个方面的重点工作：
一是深化教育教学改革，着力提高人才培养质量。本科教学工作的重点是落实新修订的人才培养方案，强化人才培养特色。加强课程建设，着力提升课堂教学质量。按照“十二五”规划的目标任务，力争在国家级教学成果奖评选中有所突破。研究生教育的重点是按照学术型和专业型硕士研究生的不同特点，分类推进人才培养模式改革，提升研究生培养质量。召开研究生教育工作会议，明确今后一个时期研究生教育的主要思路。继续扩大留学生学历教育规模,巩固和深化国际合作与交流项目。稳步发展继续教育，提高继续教育教学质量。进一步加强和改进大学生思想政治教育工作，完善本科生和研究生思想政治工作体系。切实做好招生、就业工作，确保完成本专科生就业率达到95%、研究生就业率达到90%的工作目标。
二是加强学科内涵建设，提高科学研究和服务社会能力。学科建设的重点是按照教育部学科评估指标体系，建立学校学科自评估机制。健全完善一级学科管理模式，探索建立学科动态调整机制。科研工作的重点是巩固已有的成绩，继续在国家级和省部级等高级别项目、成果和获奖数量上有所突破，特别是做好北京市第十三届哲学社会科学优秀成果奖的申报组织工作和教育部人文社会科学重点研究基地建设工作。积极推进协同创新，加强“智库”建设，依托特大城市经济社会发展研究院、CBD研究基地、北京经济社会发展政策研究基地等一批科研平台，有计划、有重点地组织我校教研人员紧紧围绕国民经济发展亟需解决的重大问题开展应用研究，提升服务社会水平。
三是加强人才培养和引进，着力打造高素质教师队伍。认真做好国家级、北京市级各类人才项目的申报组织工作，力争在各类高层次人才项目上有所突破。继续加强中青年教师培养，探索实施新进教师助课制度，着力提升青年教师教学和实践能力。根据学科建设需要，积极拓宽渠道引进学科带头人和“双轨制”海外优秀人才，科学补充专任教师队伍。优化人才成长和发展环境，召开人才工作会议，创新人才工作体制机制，完善人才工作政策。完善“双轨制”人才管理模式，制定聘期考核办法。鼓励和支持“双轨制”人才与校内教师联合开展科学研究，充分发挥学校特聘教授作用，积极培育国际化科研创新团队。
四是推进学校管理改革创新，着力提升内部治理水平。加强学校章程建设，理顺校、学院（系）、系（教研室）三级管理体制机制，修订和完善学校学术委员会章程。加强学校内部管理，开展学校中长期发展规划和“十二五”规划完成情况分析评估。完善校内各项制度。加强预算绩效管理，提高经费保障和管理水平。做好校园基本建设，年内学术研究中心楼开工建设，第二学生食堂交付使用，研究生宿舍楼项目立项并开工建设。强化资产和后勤服务保障，推动完成华侨学院资产权益购置工作。
五是全面加强党的建设，为学校事业发展提供坚强保证。认真学习贯彻党的十八届三中全会、习近平总书记系列重要讲话精神。巩固党的群众路线教育实践活动成果，切实做好各项任务的整改落实工作。研究制定学校《2013—2017年党的建设工作规划》，召开学校党的建设和思想政治工作会议。进一步加强宣传思想工作，在师生中深入开展中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育。加强师德建设，制定学校《师德规范》。加强领导班子和干部队伍建设，修订和完善学校干部选拔任用工作办法。加强基层党组织建设，强化基层党组织服务功能。深入推进反腐倡廉建设，认真落实党风廉政建设责任制。加强校园文化建设，开展校史挖掘和校志编纂工作。进一步加强校友工作，推进地方校友会建设。全力维护校园安全稳定，妥善处理好各类突发事件。认真做好统战、离退休、群团工作和民族宗教工作。
六是切实为师生员工办实事。根据北京市相关政策和学校财力，适度提高教职工绩效工资水平，稳步增加教职工收入。积极推进校园基本建设，进一步改善教师教学、办公条件。改善师生就餐环境，提高就餐质量。整合学校体育锻炼资源，为教职工提供若干免费体育健身项目。继续做好教职工子女入幼儿园、小学和初中工作。改善师生就医条件，提高服务质量。
各位代表、同志们，2014年学校的各项工作任务已经明确，全校上下要切实把思想和行动统一到学校的部署和要求上来，进一步坚定深化改革的信心，增强攻坚克难的勇气，开拓创新、锐意进取，积极作为，不断开创学校改革发展的新局面！
切实发挥工会职能，助力学校事业发展
——在首都经济贸易大学第三届“双代会”四次会议上的工作报告（摘要）
（2014年4月23日）
校工会常务副主席 李民
各位代表：
我受首都经济贸易大学第三届工会委员会和教代会执委会的委托，向大会报告工作。
一、2013年工作回顾
(一)加强教代会制度建设，促进学校民主管理
(二)实施教职工素质教育工程，促进教职工队伍建设
(三)完善服务帮扶工作长效机制，促进校园和谐
(四)依托丰富多彩的文体活动，促进校园文化建设
(五)加强工会组织建设，提升工会履职能力
各位代表，过去一年工作成绩的取得，得益于学校党委的正确领导和各党总支、直属党支部以及各级行政的重视支持，得益于工会专兼职干部的辛勤努力和广大教职工的积极参与，在此，我代表学校第三届工会委员会和教代会执委会，向大家表示衷心地感谢！
总结成绩的同时我们也要看到，工作中仍然存在许多不足，主要是：工会组织联系教职工还不够紧密；工会组织作用发挥还不够充分；工会组织服务教职工、维护教职工合法权益的工作还不能满足教职工的需求等。我们必须高度重视这些问题，在今后的工作中着力加以解决。
二、2014年工作思路
（一）深入学习贯彻党的十八届三中全会、习近平总书记系列重要讲话和中国工会十六大精神，筑牢全面深化改革的思想基础
1、组织广大教职工和工会干部学习党的十八届三中全会、习近平总书记系列重要讲话和中国工会十六大精神。
2、紧密围绕工会工作实际和教职工思想状况，积极开展各种宣传教育活动。
（二）加强教代会工作，推进学校民主管理
1、规范和完善教代会制度，探索实施相关职能部门负责人向教代会代表答询制度，不断提高教代会质量和实效。
2、加强二级教代会建设，推进基层民主。
3、强化教代会提案工作。
（三）围绕学校中心工作，积极参与教职工队伍建设
1、深入开展教职工职业道德建设，努力倡导辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动。
2、关注青年教职工的成长成才。
（四）切实维护和发展教职工权益，构建服务教职工工作体系
1、树立法治意识，依法履行工会职责。
2、切实维护非在编人员合法权益。
3、构建面向教职工的服务体系。
（五）依托丰富多彩的文体活动，营造健康向上的文化氛围
1、广泛开展群众性体育活动，丰富教职工精神文化生活。
2、支持教职工文体协会发展，鼓励提供特色文体活动。
（六）以改革创新精神不断加强自身建设，切实改进工作作风
1、进一步转变工作作风。
2、加大工会干部培训工作力度，努力提升工会干部服务学校发展、服务教职工的能力和水平。
3、加强教职工之家建设。
4、继续开展工会理论研究工作。
5、加强工会财务和经审工作。
首都经济贸易大学
第三届“双代会”四次会议提案工作报告(摘要)
（2014年4月23日）
提案工作委员会主任 刘颖
一、基本情况
首都经济贸易大学第三届三次教代会议前后共收到代表提交的提案表54份，比一年前的三届一次教代会收取的39提案表增加了15份，增加比率为38.46%，体现出教代会代表们对学校工作的关注度和对自身权利、义务、责任的认识程度的提升。
经提案工作委员会认真审核，将54份提案表中不符合提案要求的2件与提案人进行了沟通和补充，最后予以立案形成提案的共有52件。其中：财政税务学院、会计学院各提交6件；安全与环境工程学院、劳动经济学院、金融学院各提交5件；法学院、杂志总社各提交4件；工商管理学院、信息学院各提交3件；经济学院提交2件；后勤管理处、外语系、出版社、国际学院、马克思主义学院、图书馆、校医院、继续教育学院、校办产业各提交1件。
代表们提交的提案主要集中在教职工福利及待遇、校园秩序管理、后勤服务保障、教学及教辅管理、教职工人事及考核制度等方面。提案内容属于教职工补贴、福利方面的10件，占19.23%；校园秩序管理方面的9件，占17.31%；教学及教辅管理方面的7件，占13.46%；属于后勤服务保障方面的7件，占13.46%；校园设施安排及管理的6件，占11.54%；属于教职工人事及考核制度方面的4件，占7.8%；课件及管理方面的3件，占5.8%；属于其它方面的6件，占11.54%。
提案工作委员会根据各项意见、提案的内容分别转送到各有关领导和承办单位。提交的52件提案中，对提案办理表示满意的32件，占61.5%；基本满意的11件，占21.2%；不太满意的5件，占9.6%；不满意的4件，占7.7%。
二、提案答复情况
一年来，各承办单位高度重视代表建议的办理工作，各单位提案答复的规范性和程序性都有较好的改善，一些单位积极改进工作方法，注重加强与代表的联系沟通方式。例如，针对校园卡的管理问题的提案，作为承办单位的教育技术中心建议召开提案答复沟通会，邀请后勤管理处这一临时人员校园卡业务办理大户参加沟通会，共同研究商讨完善校园卡管理的措施，积极推动问题的解决。这不仅体现出承办单位的认真负责态度，也体现了提案答复工作的创新。
在所有提案中，关注度最高、提案及附议人最多的是张学平、郝海波、王苹、范根祥、杨春风等三十多位代表提出或附议的《加强校园管理》的建议，保卫处与提案人逐一进行了沟通与答复，并采取积极的措施，目前，校外人员到校园里遛狗的现象已得到扼制，校外人员来校内明目张胆打水的现象得到一定程度上的改善，代表们在意见反馈中表示满意。
周平、冯瑞河等十名代表提议或附议的实现对教师考核多元化管理、完善教授评退条件的建议，得到学校的积极回应，代表们表示满意。李红霞、宋克勤等十名代表提出的为教师办理游泳健身卡、有效利用体育馆的建议，得到了体育部的认真答复，并在校工会的配合下积极实施，代表均表示满意。
在代表表示满意的32件提案，主要集中在校园管理与服务、校园设施使用、教学学管理等方面，其中有 件是承办方承诺解决但未立即解决的，提案委员会将继续关注落实情况和督办实施。
代表基本满意的11件提案中，有6件与教职员工的住房补贴、考核、编制问题有关。而代表不太满意的5件提案中，也集中在了房补和物业补贴、办公用房、编制问题上。代表表示不满意的4件提案中，3件涉及津贴、补贴、科研评价标准问题。
提案工作委员会经分析后认为，关于校园硬件建设、基础管理与服务等问题上，代表们的提案建议易于与学校各部门达成共识，但在补贴、福利、编制等问题上，还存在着一定程度的政策障碍和沟通障碍，影响了提案答复的满意率。
三、存在的问题
（一）提案的内容普遍带有重现实、轻前瞻的特点。
（二）提案的形成过程具有重现象、轻调研的表现。
（三）提案办理存在重答复、轻落实的现象。
在首都经济贸易大学
第三届“双代会”四次会议闭幕式上的讲话
(2014年4月23日)
党委书记 柯文进
各位代表，同志们：
首都经济贸易大学第三届“双代会”四次会议，经过全体代表的共同努力，圆满完成了各项议程，即将胜利闭幕。会议期间，代表们以高度的责任感和使命感认真履职，听取并审议了2013年校长所作的学校工作报告、学校财务工作报告、工会教代会工作报告和提案工作报告，讨论了《首都经济贸易大学章程》，提出了很多建设性的意见和建议。同时，在过去的一年中，代表们还以高度负责的主人翁精神积极关心学校改革发展，积极发表意见和建议，积极反映教职工的意愿和呼声，积极参与学校民主管理和民主监督，在推动学校事业科学发展、建设和谐校园等方面作出了积极贡献。在此，我谨代表学校党委向大会的成功召开表示热烈地祝贺，向各位代表，并通过你们向为学校建设发展付出辛勤劳动的全校教职员工表示衷心的感谢和崇高的敬意！
借此机会，我就加强教代会建设，进一步推进民主管理和依法治校谈几点意见，与大家交流。
一、加强教代会建设，深化民主管理
作为学校管理体制的重要组成部分，教代会是学校实行民主管理和校务公开的基本形式，是教职工参与学校民主管理的主渠道，在学校民主建设中发挥着不可替代的作用。
创新民主管理形式，保证教职工充分参与学校民主管理，已成为全校的共识。在这次教代会年会中，我们增设了相关行政职能部门就教代会代表提案进行现场答询的环节，这是形式上的探索和创新，在学校教代会历史上尚属首次。此次安排了教务处、人事处、保卫处、资产管理处、后勤管理处等五个行政部门的负责人与教代会代表进行现场互动，直接对话，就提案办理和教职工普遍关心的问题进行答复和说明。我们希望通过这个平台和载体，让更多的教职工了解政策，掌握情况，消除因信息不对称、交流不及时而造成的误解或矛盾。我们高兴地看到，面对面答询使反馈内容更全面、解释更透彻、沟通和交流更顺畅，拉近了感情距离，增进了共识，增加了互信。我们要把这项制度安排作为依靠教职工办学的长效机制来坚持和发展。
同时，教代会还要继续加强自身建设，不断创新工作思路，探索运用更多更好的形式方式来创新载体、搭建平台，以充分调动教代会代表以及全体教职员工参校政、议校事、督校务的积极性主动性，鼓励和引导他们立足于学校发展的全局去想问题、出思路、谋大计、干大事，在换位思考中求共识，在目标一致中求发展，不断提高学校管理水平，深化民主建设。
二、加强大学章程建设，推进依法治校
大学章程是学校办学和运行的根本大法，相当于大学的“宪法”，承载大学精神，昭示大学使命，对于回归大学本位，保障和推进高等学校民主管理和科学发展具有重要意义。
制定《首都经济贸易大学章程》，明确我们的办学指导思想，规范我们的办学行为，既是上级的要求，也是学校推进现代大学制度建设的重要内容。学校高度重视《章程》制定工作。自2013年学校启动章程制订工作以来，起草小组在学校党委的领导下多次召开会议研究论证，几经修改并最终确定了本《章程》草案。《章程》草案明确了学校的办学定位，总结了学校的办学传统和特色，规定了学校功能与组织结构，界定了学校、教职工以及学生的权利和义务，确立了以“党委领导、校长负责、教授治学、民主管理”为核心内容的治理结构，明确了办学保障条件。代表们针对现有文本进行了认真的讨论，提出了很好的意见建议，具有较强的针对性和指导性。对于这些意见建议，起草小组将认真整理、充分研究，完善到章程的修订之中，确保《章程》更加全面、详细、科学、规范。会议结束后，学校将加快章程建设的后续工作。
《章程》的制定和施行，将提升学校管理的民主化、科学化、制度化、规范化水平，标志着我校在推进依法治校的道路上迈出了坚实的第一步。依章治校关键是要加快推进现代大学制度建设，完善大学治理结构，构建适应学校发展的规章制度体系，提高规章制度设计的科学性、内容的合法性以及制度之间的统一性。
《章程》是一个汇集全体代表聪明才智、凝聚全校教职员工心血和期盼的文件。因此，在学习、宣传和贯彻落实《章程》的过程中，教代会代表也要充分发挥表率作用，团结和带领广大教职工依法、依规、依程序参与民主决策、民主管理和民主监督，积极推进依法治校的进程。
三、积极发挥作用，维护学校改革、发展和稳定大局
动员和组织广大教职工，推动学校的科学发展、和谐发展，是教代会责任所在、优势所在。 教代会要在学校党委的领导下，坚持正确的方向，紧紧围绕学校的中心工作，充分发挥自身的组织优势，在推进改革、促进发展和维护稳定方面发挥积极、独特的作用。
党的十八届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》明确了教育改革的攻坚方向和重点举措，对促进高等教育事业改革发展具有极为重要的指导意义。教代会要认真学习宣传贯彻党的十八届三中全会精神，准确把握学校发展面临的新机遇新任务，积极支持和参与学校实施的各项改革措施。要主动宣传改革、推动改革，让改革创新成为全校教职工的共识，使之把思想和行动统一到学校推进改革的决策部署上来。要努力实现维护学校整体长远利益与维护教职工切身利益的统一，努力实现为学校工作大局服务与为教职工服务的统一，动员和带领广大教职工，融入到改革创新实践中。
教代会要在维护和谐稳定中发挥重要作用。和谐稳定是发展的基本保障，也是全体教职员工共同的责任。教代会要加强自身建设，让广大教职工以多种形式参与到学校的管理中来，增进了解和参与，积极为学校发展建言献策，营造和谐稳定的氛围。要发挥桥梁纽带作用做好上下沟通、解疑释惑的工作，引导大家把维护群众的个人利益、眼前利益同维护学校的共同利益、长远利益有机统一起来。要弘扬正能量，心往一处想、劲往一处使，坚定信心，振奋精神，为建设国内一流、国际知名财经大学发展目标而努力奋斗。
各位代表，同志们：2014年是全面贯彻落实党的十八届三中全会精神、全面深化改革的开局之年，是我校全面落实“十二五”规划和中长期发展规划的关键一年。我们要广泛动员和紧紧依靠广大教职员工，进一步改革创新，真抓实干，攻坚克难，团结奋斗，不断开创首都经济贸易大学发展的新局面！
谢谢大家！
