7月4日，首经贸第三届管理岗位青年教职工职业能力竞赛在博远楼二层党员之家成功举办。

本届比赛由校工会、党委宣传部和党委教师工作部、人事处共同承办。学校各单位高度重视，细心打磨、反复演练、精心推荐，来自全校各分工会的7名优秀管理岗位青年教职工参加比赛，同时邀请参赛选手所在单位的分工会主席、党政副职担任评委。

比赛中，选手们依据比赛命题要求，现场展示了首都大学十五五时期教师队伍规划编制的整体思路和以弘扬“教育家精神”为主题的特色工作方案。大家积极创新工作思路，融合多种手段，立足本职岗位，展示过程既体现了理论与实践的有机结合，又反映了时代与社会的发展趋势，思路明确，表达清晰，特色鲜明，富有极强的创造力和感染力，呈现出一场精彩的管理育人盛宴，展现首经贸青年教职工的新担当、新作为。

金融学院孟凡宇从铸魂、立德、育才、弘道四个维度具体阐述了“教育家精神引领工程”的具体实施方案；会计学院隋嘉奇以“守正创新 强势铸魂”为主线，以“一二三四五”工作思路搭建立体矩阵，推动工作走实走深、常态长效；校部机关张佳宁将学校教育家精神与“骆驼精神”深度融合，通过“精神引领 文化浸润 实践转化 品牌传播”思维路径推动育人生态的角度进行宣讲；法学院刘影以“弘师 赋能 育才”为主题，从铸师魂、强师能、树典范、建机制几个方面进行细致讲解；统计与数据科学学院李可欣从规划、实施、机制、文化几个层面着手，采用“1+3+N”模式进行了详细阐述；工商管理学院贾辰歌以“双矩阵”助力资产管理增效，“五维度”创新提质赋能为主题展开讲解；国际合作交流吴瑛楠从提高思想站位、创新编制方法、聚焦关键问题和坚持群策群力四个方面讲述了总体思路，并提出了教育家精神培育、国际化能力提升和人才梯队优化三大工程。

展示结束后，评委们结合选手提交的设计方案、现场演示的表现以及总结，对选手进行了综合评分。工会常务副主席曾庆梅宣布第三届管理岗位青年教职工职业能力竞赛一等奖和二等奖名单，并为获奖选手颁奖。

本次青管赛旨在为我校青年管理人员搭建职业发展平台，通过“以赛促训、以训提能、以能强基”，推动管理队伍从“经验型”向“研究型”“创新型”转变。今后，工会将继续扩展青管赛内涵，不断完善遴选流程，探索品牌化路径，为学校管理队伍建设、管理服务育人质量提升提供助力。

获奖名单

一等奖

校部机关分工会 张佳宁

会计学院分工会 隋嘉奇

国际合作交流分工会 吴瑛楠

二等奖

法学院分工会 刘 影

金融学院分工会 孟凡宇

工商管理学院分工会 贾辰歌

统计与数据科学学院分工会 李可欣